去年以來佛山依托先進制造業(yè)基礎(chǔ)，在全國率先推行“首席知識產(chǎn)權(quán)官”制度，試行《佛山市首席知識產(chǎn)權(quán)官管理辦法》，培育國家制造業(yè)知識產(chǎn)權(quán)高端復(fù)合型人才。目前佛山已有197名來自當(dāng)?shù)佚堫^企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)高級管理人員畢業(yè)，他們利用所學(xué)優(yōu)化重構(gòu)公司知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，將知識產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)化為實實在在的生產(chǎn)力，為佛山制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新活力。

除了首席知識產(chǎn)權(quán)官培訓(xùn)班，佛山市還同步開展了知識產(chǎn)權(quán)專員培訓(xùn)班、行政管理人員能力提升專項培訓(xùn)班、國資委市屬國有企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)專題培訓(xùn)班等系統(tǒng)培訓(xùn)，打造實用型知識產(chǎn)權(quán)人才培訓(xùn)體系、先進制造業(yè)知識產(chǎn)權(quán)人才培訓(xùn)支撐體系等四大培訓(xùn)體系，累計開展20期專題培訓(xùn)，共約1200位學(xué)員參訓(xùn)，具有本土行業(yè)特色的產(chǎn)業(yè)集群知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)服務(wù)體系初具雛形。